Wij zijn de makers van Utopis, het productinformatiemanagementsysteem (PIM) speciaal voor de bouwleverancier.
De bouw denkt in systemen, niet in losse producten. Daar sluit Utopis naadloos op aan. Met Utopis breng je niet alleen je assortiment in kaart, maar leg je de verbinding tussen losse artikelen en mensen. Daarmee vormt Utopis een link tussen marketing en bouwkennis.
Wij worden er enthousiast van om structuur aan te brengen in het assortiment van bouwleveranciers. Door vanuit één bron te beheren maak je minder fouten, bespaar je kosten en verkoop je meer.
Ons team kent een perfecte combinatie van bouw-, marketing- en datakennis. Wij nemen de tijd om ons te verdiepen in onze klant en zijn assortiment.
Een demo? We laten je zien hoe je met Utopis productdata beheert en hoe jouw opdrachtgever sneller tot een goede oplossing komt met jouw assortiment.
Systeemdenken en specificeren zit in ons bloed. We zijn sinds 1984 marktleider op gebied van bestekservices. Onze oprichters Reindert de Boer en Ok van Megchelen stonden destijds aan de basis van de STABU-systematiek. Hierbij realiseerden ze zich dat de fabrikant een belangrijke kennispartner is in het bouwproces. Zo ontstond de bestekservice, de succesvolle adviestool, die rond de eeuwwisseling werd omgevormd tot Utopis: het eerste PIM speciaal voor de bouw.
We hebben passie voor het vak. Heb jij dat ook? Neem een kijkje op zeeboer.nl/werken-bij-zeeboer en wie weet is ZeeBoer jouw volgende werkgever!
Net voor de pandemie is Zsolt Computer Sience gaan studeren aan de Universiteit van Debrecen. Een brede opleiding waarbij hij zowel frontend als backend heeft geleerd. Uiteindelijk specialiseerde hij zich als backend developer. En ging op zoek naar een werkgever in het gebied tussen Apeldoorn en Zwolle. Via LinkedIn vond hij de vacature bij ZeeBoer. “Bij het zoeken naar een nieuwe baan ging mijn voorkeur uit naar een kleine organisatie, omdat ik een functie zocht waar ik veel verschillende technologieën kon leren. Waarbij ik niet de hele dagen hetzelfde aan het doen ben, maar veel afwisseling heb.”
Na een eerste gesprek met Peter en Antoon, kreeg hij nog een technisch gesprek met Bernd. Hij kon daarna gelijk aan de slag. De eerste maand was gelijk uitdagend. Zsolt kreeg van Bernd een vraagstuk om mee aan de slag te gaan. “Ik ben altijd vastbesloten om een oplossing te vinden. Door samen te sparren lukt dat. Ik heb er gelijk veel van geleerd”.
Uiteindelijk is Zsolt blij met de keuze om bij ZeeBoer te gaan werken. “Het is precies zoals ik het van tevoren had verwacht. De taken variëren. Waardoor ik kennis op kan doen over verschillende technologieën. Zoals JavaScript, C# en SQL. Ook het werken in het team bevalt goed. Ze zijn vriendelijk, en ik voel me geaccepteerd en welkom.”
